Het mooie van de ouderenzorg is dat je echt een band opbouwt. Je loopt een tijdje, soms jaren, mee in het leven van de cliënt en familie en kunt veel voor hen betekenen.’
Regisseur? Het woord geeft wel eens verwarring, maar zegt tegelijkertijd precies wat het is: de regelaar, spil van de afdeling en aanspreekpunt voor collega’s, cliënten en familie. Romy biedt een luisterend oor, regelt praktische zaken, maakt roosters en vindt voor elk probleem een oplossing.
Ook voor haar collega’s, want in deze functie geeft ze ook leiding aan haar team. Twee jaar geleden haalde ze haar diploma MBO-Verpleegkunde en ging aan de slag in het Erasmus Ziekenhuis. Toch miste ze iets. ‘Ik had al eerder bij Argos Zorggroep gewerkt; een bijbaantje als helpende tijdens mijn studie. Het mooie van de ouderenzorg is dat je echt een band opbouwt. Je loopt een tijdje, soms jaren, mee in het leven van de cliënt en familie en kunt veel voor hen betekenen. Bovendien had ik meer plezier in het regelen en aansturen, dan in de medische handelingen. Ook daarin biedt de ouderenzorg veel kansen.’
‘Daar gaat m’n baan’
Toen de vacature van Argos Zorggroep voorbijkwam, twijfelde Romy geen moment. Na een paar verkennende gesprekken – met enthousiasme van beide kanten – werd ze uitgenodigd voor het afrondende gesprek. ‘Dat werd een klein drama’, lacht ze, ‘hoewel het op dat moment echt niet grappig was. Ik had al een vakantie geboekt naar Egypte, dus we zouden elkaar spreken via Teams. De verbinding was slecht en viel zelfs helemaal uit. Ik dacht: daar gaat m’n baan. Eenmaal weer thuis mocht ik alsnog ‘live’ op gesprek komen. Twee dagen later was ik aangenomen.’
‘Solliciteren gaat supersnel, maar zeer zorgvuldig’
Verrast
Romy was verrast hoe vlot alles ging. ‘Dat moet ook in deze tijd van personeelstekort, maar het betekent zeker niet dat ze iedereen maar aannemen. Kwaliteit staat voorop. Het gaat supersnel, maar zeer zorgvuldig. Ook bijzonder: mijn manager vroeg al in het eerste gesprek naar mijn toekomstplannen. Zelfs wat ik na deze functie zou willen doen. En dat past bij mij; ik ben heel ambitieus en wil me graag blijven ontwikkelen. Daar krijg ik volop kansen voor. In september start ik met de opleiding HBO Zorgmanagement en ik volg allerlei cursussen. Daarnaast krijg je hier echt alle ruimte voor eigen inbreng en nieuwe ideeën. We noemen het niet voor niets: van ouderenzorg naar nieuwerezorg!’